سوپروایزر آموزشی پرستاری است که مسئولیت فعالیت های آموزشی و پژوهشی پرستاری و مامایی مرکز آموزشی – درمانی، توانبخشی و پژوهشی را تحت نظارت  مدیر پرستاری و در جهت اهداف سازمان بر عهده دارد. شرح وظایف سوپروایزر آموزشی بر اساس اصول مدیریت با تکیه بر رعایت منشور حقوق مددجو مبتنی بر فرآیند پرستاری و استانداردهای مراقبتی به شرح زیر می باشد:

• انجام نیاز سنجی و تعیین اولویت‌های آموزش به بیمار متناسب با هر گروه از بیمارانی که نیازمند آموزش خاص هستند
• تدوین طرح درس و برنامه‌ریزی بر اساس نیازسنجی آموزشی، آموزش‌های مربوط به سیر بیماری، نکات تشخیصی درمانی، پیشگیری از بیماری، پیشگیری و کنترل عوارض، نحوه مراقبت از بیمار، روش‌های خود مدیریتی و خود مراقبتی در سلامت و بیماری، بازگشت به فعالیت‌های روزمره، سازگاری و تطابق با بیماری ناتوانی و توانبخشی، مراقبت‌های دارویی، حفظ ایمنی بیمار و محافظت از مخاطرات را در برنامه‌های آموزشی مدون طراحی و تدوین نمایند
• تهیه مطالب و رسانه‌های آموزشی و کمک آموزشی شامل کتاب ،جزوات، پمفلت و پوسترهای بهداشتی، فایل‌های صوتی و تصویری و نظایر آن
• شناسایی و معرفی منابع و امکانات موجود و جدید و مدرن و تجهیزات و تسهیلات آموزشی به روز
• برگزاری انواع جلسات آموزش انفرادی و گروهی از جمله آموزش چهره به چهره، جلسات مشاوره و پیگیری بیماران، بحث و آموزش‌های گروهی، کنفرانس، میزگرد و سمپوزیوم
• تدوین برنامه عملیاتی واحد به صورت سالیانه
• تهیه و تنظیم برنامه‌های اجرایی به صورت ماهانه
• تهیه ابزار مناسب جهت ارزیابی عملکرد و فعالیت‌های آموزش سلامت
• حضور فعال در کمیته آموزش به بیمار به عنوان دبیر کمیته
• گزارش پیشرفت برنامه به مقام مافوق در کمیته دانشگاهی
• ارائه پیشنهاد بودجه به مدیریت پرستاری
• تهیه و گزارش عملکرد مطابق با برنامه
• شرکت در برنامه‌های مرتبط با آموزش به بیمار هماهنگی مدیر پرستاری
• ثبت و گزارش کلی فعالیت‌ها و نتایج حاصله به مدیر خدمات پرستاری
• همکاری و هماهنگی با سوپروایزر بالینی کنترل عفونت و آموزشی در امر آموزش